? Un clásico,?dice Mark Twain, «es algo que todo el mundo quiere haber leído y que nadie quiere leer. Este es probablemente el caso de la mayor novela de la literatura española, El ingenioso noble sir Quijote de La Mancha. Pero la otra característica de un clásico el trabajo es la huella que deja en la cultura, y no es necesario haber leído las mil páginas de Don Quijote para entender sus temas. Puede que hayas escuchado a alguien ser ridiculizado por «quimérico» o quizás hayas deplorado un proyecto de trabajo desesperado como ‘molinos de viento basculantes’.
Innumerables obras se inspiraron en la obra original de Miguel de Cervantes, desde películas de Hollywood hasta musicales de Broadway y bandas populares de rock. ruina.
- Pero hay otra historia en su historia que creo que es instructiva para nosotros.
- Incluso cuatro siglos después.
- El Quijote miró a su alrededor en la sociedad y reconoció que algo importante estaba muriendo; es decir.
- La época de la caballería.
- Estaba decidido a salvarlo de todas las formas posibles.
- Y aunque se puede decir que fracasó muchas veces.
- No se puede negar la sinceridad de sus esfuerzos.
Algo importante también está muriendo hoy. Nous. Au los últimos 150 años más o menos, la avalancha del progreso tecnológico nos ha permitido crear un mundo en el que cada uno de nuestros deseos y necesidades se satisfacen de forma barata y sin esfuerzo. que cualquier cosa que Cervantes haya imaginado: somos más grandes, más enfermos, menos en forma, más miserables y menos capaces que cualquier generación en la historia de la humanidad. Tenemos todo lo que siempre quisimos y él nos arruinó.
La verdad que somos tan lentos en aceptar es que necesitamos el malestar, el esfuerzo y la lucha que soportaron nuestros antepasados, sin eso nuestros cuerpos se marchitan, nuestras mentes se enredan y la sociedad misma comienza a fracturarse, pero hemos hecho un trabajo tan minucioso de eliminar las oportunidades de desafío de nuestra vida diaria que ahora debemos fabricarlas.
Lo llamamos ejercicio
Mientras hablamos, en los gimnasios de todo el país, los clientes habituales se ven acosados por una ola tras otra de solucionadores. Los propios gimnasios aprovechan esta ganga, organizando promociones, ofertas especiales y desafíos para entusiasmar a las personas sobre sus hábitos nacientes de acondicionamiento físico.
El hilo conductor de todo este fenómeno es el establecimiento de objetivos para el nuevo año calendario. A los entrenadores y académicos les encanta discutir los objetivos. un cliché Desde un punto de vista puramente intelectual, probablemente tengan razón, pero pragmáticamente, su distinción también es inútil. La gente se fijará metas en sus intentos de mejorar, y solo se darán cuenta después del hecho de que fue el proceso lo que importaba. .
Así que establezcamos algunas malditas metas, ¿de acuerdo?
Mi esposa (la mujer más maravillosa del mundo y con más probabilidades de convertirse en millonaria) trabaja en una habitación infernal en particular llamada «Corporate America». Por razones que nunca comprobaré, está entusiasmada con cosas que me hacen dormir instantáneamente, como como procesos de mejora, seminarios de gestión y certificaciones que, hasta donde yo sé, le dicen al resto del mundo que tienes al menos un pequeño grado de sentido común.
Pero se produce una superposición entre su mundo y el mío cuando hablamos de metas. Deben ser, nos dicen, INTELIGENTES: específicas, medibles, alcanzables, realistas y oportunas. Por supuesto, muy bien. Probablemente eso sea cierto. Pero también deberían ser un tipo diferente de SMART.
Por supuesto, estas no son cualidades tangibles, pero creo que sin embargo son necesarias para el establecimiento de objetivos efectivos, puedes establecer metas basadas en la versión empresarial de SMART y nunca alcanzarlas porque son molestas o puedes alcanzarlas. y no mejorar con la experiencia, porque no fueron lo suficientemente estimulantes. Lo ideal es crear metas que cumplan con ambas definiciones de SMART, y creo que los conceptos se complementan; Si crea una meta basada en los criterios que acabo de definir, es probable que también cumpla con la definición de empresa.
Esto nos trae de vuelta a nuestro amigo Don Quijote, el caballero envejecido y delirante, que como nosotros, se encontró en un mundo privado de oportunidades para recuperar lo perdido, como él, tenemos que crear luchas épicas que la mayoría de la gente no verá. Entendemos que debemos hacer cosas que otros encontrarán absurdas, hacer sacrificios que nos pondrán en desacuerdo con nuestra cultura y ponernos a prueba frente a normas muy por encima de lo que la sociedad considera relevante.
Debemos apoyarnos en nuestros molinos de viento, que reconocemos como gigantes, porque la alternativa es renunciar a algo precioso, así que nos vamos a poner los zapatos, ventilar nuestros neumáticos, cargar nuestras mancuernas y cuidarlas este año como nunca. Nuestros oponentes sacudirán la cabeza y nos tratarán como extraños, y eso está bien. No ven lo que nosotros vemos. Nos dirán que nuestra sangre y sudor son inútiles, pero lo sabemos mejor.
En el musical de 1964 El hombre de La Mancha, una de las docenas de obras generadas por Cervantes, una obra maestra, nuestro improbable héroe irrumpe en un himno altísimo en un intento de explicarse.
? Soñando el sueño imposible; luchar contra el enemigo invencible?Probar cuando tus brazos están demasiado cansados; para alcanzar la estrella inalcanzable?Sé que si tan solo seré fiel a esta gloriosa búsqueda, que mi corazón estará en paz y calma, cuando me acueste a descansar.
De la pluma de Cervantes a tus oídos. Mata a tus propios gigantes este año, sin importar lo que sean o lo que alguien diga sobre ellos.